Pemimpin Yang Ideal

 

PEMIMPIN YANG IDEAL

Essay 1 Bagian 2 Ujian Tengah Smester Psikologi Manajemen Organisasi

Semster Ganjil (2021/2022)

Muhammad Rasyid Ridha (19310420088)

Kelas A

Fakultas Psikologi Universitas Proklamasi 45  Yogyakarta

Dosen Pengampu: Dr.Arundhati Shinta, MA

 

Dalam sebuah perusahaan ataupun organisasi tentu memiliki pemimpin atau orang yang memimpin perusahaan atau organisasi tersebut, seperti apasih Pemimpin yang ideal dan profesional itu. Pemimpin secara singkat berarti orang yang memimpin suatu kelompok seperti keluarga,komunitas masyarakat, suku lembaga hingga negara. Setidaknya seorang pemimpin harus memiliki sesuatu atau minimal seorang yang dipimpinya, tanggung jawab seorang pemimpin juga besar dalam suatu organisasi maupun wilayah. Point-point yang harus dimiliki seorang pemimpin adalah:

·         Pemimpian yang ideal adalah pemimpin yang cerdas

Kecerdasan adalah titik tentu yang idealnya harus dimiliki oleh seorang pemimpin. Kecerdasan merupakan point penting yang menentukan seberapa baik langkah yang diambil oleh seorang pemimpin jika dihadapkan oleh suatu masalah kelompok. Pemimpin yang ideal adalah pemimpin yang cerdas akan mampu berfikir secara luas dan memiliki ide-ide segar untuk keberlangsungan kepentingan kelompoknya.

 

·         Pemimpin Ideal adalah pemimpin yang Berinisiatif

Tidak hanya cerdas, seorang pemimpin yang ideal adalah pemimpin yang berani berinisiatif jika dihadapkan dengan suatu masalah. Dengan sifat inisiatif yang ada dalam diri pemimpin, kekuatan diri dari tiap anggota untuk menjalankan misi kelompok pun akan terjamin dengan baik.

 

·         Pemimpin yang ideal adalah pemimpin yang bertanggung jawab

Bertanggung jawab berarti berani untuk menanggung segala bentuk risiko yang dia ambil disaat dia mengambil sebuah keputusan besar didalam suatu masalah, entah itu dari sisi internal (dalam Perusahaan) , dan eksternal (luar perusahaan).

·         Pemimpin Ideal adalah Pemimpin yang dapat dipercaya

Pemimpin yang di percaya adalah pemimpin yang mampu membuat hati semua karyawan atau bawahannya menjadi tenang, dan setiap anggotanya pecaya kepada pemimpinnya untuk kebahagiaan karyawan ataupun kesuksesan perusahan/organisasinya.

 

·         Pemimpin Ideal adalah pemimpin yang jujur

Pemimpin yang jujur menjajikan keterbukaan dan keluwesan dalam memberikan segala informasi yang mencakup kepentingan kelompoknya.

 

·         Pemimpin Ideal adalah pemimpin yang rela berkorban

Rela berkorban berarti rela menerjunkan diri dalam kepentingan kelompoknya dibandingkan kepentingan pribadi.

 

·         Pemimpin Ideal adalah pemimpin yang dicintai dan mencintai kelompoknya

Pemimpin yang dicintai dan mencintai kelompoknya untuk mendapatkan kesuksesan kelompok dan kebahagiaan kelompok sangatlah di idam-idamkan oleh anggota kelompoknya.

 

  

RFRENSI

 

 

Eddy Fransiskhi, 2015. Ciri-Ciri Karakter Pemimpin Yang Ideal Dan Yang Tidak Ideal. Id.linkedin.com/pulse/ciri-ciri-karakter-pemimpin-ideal-dan-yang-tidak-ideal-eddy-fransiskhi-html.

Shadi,Otong Husni Taufiq, Ari Kusumah Wardani. 2020. Karakter Kepemimpinan Ideal Dalam Organisasi. Jurnal MODERAT, Vol 6, No 3. 30 Agustus 2020.